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南昌市企業(yè)聯(lián)合會(huì)/企業(yè)家協(xié)會(huì)簡(jiǎn)介

一、歷史沿革
  南昌市企業(yè)聯(lián)合會(huì)/企業(yè)家協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱市企聯(lián))前身是南昌市企業(yè)家俱樂(lè)部。2002年6月,在原市委吳新雄書(shū)記的直接倡議和關(guān)懷下,由原市經(jīng)貿(mào)委牽頭,聯(lián)合當(dāng)年第二、三產(chǎn)業(yè)的龍頭企業(yè)共同組建成立了南昌市企業(yè)家俱樂(lè)部。
  2008年新《勞動(dòng)合同法》頒布實(shí)施,要求建立從國(guó)家到地方的各級(jí)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的“三方機(jī)制”(人保部門(mén)代表政府,總工會(huì)代表企業(yè)員工,企聯(lián)代表企業(yè)雇主),以公平合理地協(xié)調(diào)解決涉及工資、工時(shí)、休假等社會(huì)利益問(wèn)題。2009年,經(jīng)市民政局的批準(zhǔn),將市企業(yè)家俱樂(lè)部,正式更名為南昌市企業(yè)聯(lián)合會(huì)/企業(yè)家協(xié)會(huì),作為南昌市企業(yè)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的聯(lián)合組織,主管部門(mén)市工信委(原市經(jīng)貿(mào)委)。

二、協(xié)會(huì)宗旨
  以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持黨的基本路線,以為企業(yè)、企業(yè)家(雇主)服務(wù)為宗旨,遵守國(guó)家法律、法規(guī),維護(hù)企業(yè)、企業(yè)家(雇主)的合法權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)、企業(yè)家(雇主)守法,自律,發(fā)揮橋梁紐帶作用,協(xié)調(diào)企業(yè)與政府、企業(yè)與企業(yè)、企業(yè)與社會(huì)、經(jīng)營(yíng)者與勞動(dòng)者的關(guān)系。

三、隸屬關(guān)系
  企業(yè)聯(lián)合會(huì)的業(yè)務(wù)主管單位是南昌市工業(yè)和信息化委員會(huì)。本會(huì)的的社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)是南昌市民政局。本會(huì)接受業(yè)務(wù)主管單位和社團(tuán)管理機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與監(jiān)督管理。

四、組織結(jié)構(gòu)
  內(nèi)部組織架構(gòu)為會(huì)長(zhǎng)、常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、常務(wù)理事,理事,秘書(shū)長(zhǎng)。由秘書(shū)長(zhǎng)統(tǒng)籌日常工作。下設(shè)兩個(gè)工作部(暫定):一是綜合部,主要負(fù)責(zé)企聯(lián)的行政、財(cái)務(wù)、后勤、會(huì)務(wù)等日常工作;二是雇主工作部,主要負(fù)責(zé)拓展會(huì)員、維權(quán)、培訓(xùn)、對(duì)外聯(lián)絡(luò)等業(yè)務(wù)工作?h區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)設(shè)立企聯(lián)工作站,由縣區(qū)工信委(經(jīng)發(fā)局)負(fù)責(zé)管理,形成上下聯(lián)動(dòng)的工作機(jī)制。

五、工作職能
(一) 維護(hù)企業(yè)、企業(yè)家(雇主)的合法權(quán)益,代表企業(yè)、企業(yè)家(雇主)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系;指導(dǎo)本市各縣區(qū)、各行業(yè)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、企業(yè)家協(xié)會(huì)建立健全“三方機(jī)制”和參加勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作;
(二)根據(jù)授權(quán),代表企業(yè)、企業(yè)家(雇主)參加由南昌市人力資源和社會(huì)保障局、南昌市總工會(huì)和本會(huì)組成的南昌市協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方會(huì)議。參加中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)(即全國(guó)雇主組織)和江西省企業(yè)聯(lián)合會(huì)的有關(guān)活動(dòng);
(三) 推動(dòng)企業(yè)和企業(yè)家合法權(quán)益的維護(hù)工作,對(duì)涉及我市企業(yè)和企業(yè)家權(quán)益的法規(guī)和政策提出意見(jiàn)和建議,并與政法、執(zhí)法部門(mén)保持經(jīng)常性的聯(lián)系,承擔(dān)政府及其有關(guān)部門(mén)委托的工作;
(四) 協(xié)調(diào)會(huì)員之間的關(guān)系,開(kāi)展各種形式的聯(lián)誼活動(dòng),促進(jìn)相互合作,發(fā)揮聯(lián)合優(yōu)勢(shì);
(五) 發(fā)揮橋梁與紐帶作用,組織企業(yè)開(kāi)展與政府的對(duì)話活動(dòng),積極反映并幫助協(xié)調(diào)與企業(yè)有關(guān)的政策性問(wèn)題;
(六) 推進(jìn)企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè),為企業(yè)、企業(yè)家(雇主)提供培訓(xùn)、咨詢、信息、出版等服務(wù);
(七) 開(kāi)展評(píng)價(jià)企業(yè)和評(píng)選優(yōu)秀企業(yè)家活動(dòng),宣傳,表彰先進(jìn)企業(yè)和優(yōu)秀企業(yè)家;
(八) 開(kāi)展與市外、省外、境外企業(yè)和企業(yè)團(tuán)體的交流與合作,組織企業(yè)和企業(yè)家開(kāi)展與市內(nèi)外、港臺(tái)澳和國(guó)外企業(yè)和企業(yè)家的交流活動(dòng),加強(qiáng)相互間的聯(lián)系與合作;
(九) 引導(dǎo)企業(yè)、企業(yè)家遵守國(guó)家憲法和法律法規(guī),搞好行業(yè)自律、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng);
(十) 按照“自立、自治、自養(yǎng)”的發(fā)展方向,加強(qiáng)本會(huì)工作機(jī)構(gòu)自身的思想建設(shè)、組織建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),不斷提高工作人員的素質(zhì),更好地為企業(yè)和企業(yè)家服務(wù)。